Novedades en derecho laboral

Novedades en derecho laboral

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Nuestros abogados realizan una síntesis de las  reformas legislativas en materia laboral y su aplicación. Evolutiza Abogados & Asesores Tributarios expone las principales modificaciones e incentivos a la contratación

Así, encontramos novedades en materia de Seguridad Social introducidas en los últimos meses:

- Implantación del nuevo sistema de liquidación e ingreso de cuotas a la Seguridad Social (Sistema Cret@). La Ley 34/2014, de 26 de diciembre, sustituye el modelo actual de autoliquidación por un modelo de liquidación directa (o de facturación)

- Prórroga de la “tarifa plana” de cotización a la Seguridad Social para los trabajadores contratados indefinidamente.

- Modificaciones de las cotizaciones. Se establecen topes máximos y mínimos para cada uno de los regímenes de la seguridad social. Respecto a las bases máximas de cotización en régimen general, se establece un máximo y se aumenta respecto al 2014 el mínimo.

Novedades en materia de pensiones

Con el Real Decreto 1107/2014, de 26 de diciembre, en consonancia con los Presupuestos Generales del Estado para 2015, se fija una revalorización general del 0,25% para todas las pensiones de Seguridad Social.

Novedades en materia contractual

- El Salario mínimo para cualquier actividad de agricultura, industria y servicios aumentará un 0.5 % respecto al de 2014

- Se amplía el permiso por paternidad a cuatro semanas.

Estas son algunas de las novedades instauradas en el año 2015 en materia laboral. Pero este año viene cargado de novedades en el ámbito legal con la finalidad de fomentar la inversión, el consumo y el impulso de la economía del país.

Contacta con nuestros abogados para saber más. Somos abogados especializados en derecho laboral de la empresa, asesoramiento en conflictos laborales, diseño e implementación de contratos laborales, remuneración, nóminas y litigios ante la jurisidicción social.

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